在用工单位工作十年以上，但是每两年换一次劳
江山房产律师
2025-04-19
被辞退时，经济补偿金由劳动派遣单位支付。依据《劳动合同法》，劳务派遣单位作为用人单位，应承担支付责任。若不及时处理，可能导致劳动者权益受损，无法获得应有赔偿。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫被辞退可索赔。操作如下：1. 收集证据，如合同、工资单等；2. 与派遣单位协商，要求支付经济补偿金；3. 协商无果，向劳动仲裁委员会申请仲裁，提交证据材料；4. 等待仲裁结果，必要时可提起诉讼。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为申请劳动仲裁或协商。若与派遣单位无法达成一致，可申请劳动仲裁；也可先尝试与派遣单位协商解决，更为高效便捷。
下一篇：暂无 了